Le poste de GestionnairePaieExpérimenté H/F Au sein de l'équipe, vos missions principales seront les suivantes :
Élaborer/préparer/vérifier la paie :
Gestion des embauches/départs et intégrations en paie, Mise à jour du dossier salarié :
Valider les modifications sur Smart RH (RIB, adresse), saisie les transports dans Teams, Gestion des virements manuels (charges/prestataires/salariés), Vérification de la bonne prise ne compte des augmentations/primes et bonus/heures supp, Suivi et calcul des différentes indemnités, Contrôle et vérification des données intégrées en paie.
Assurer la gestion administrative du personnel :
Gestion des contrats et avenants, Suivi des périodes d'essai, Suivi des congés et arrêts maladie, Gestion des tickets restaurant (commandes et intégration en paie).
Le profil recherché Vous possédez un diplôme supérieur en ressources humaines et justifiez idéalement d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
Vous avez évolué dans un environnement de paie externalisée avec une forte dimension suivi et contrôle.
Vous êtes à l'aise sur Excel (TCD et recherches V).
L'entreprise PagePersonnel identifie et recrute, pour ses clients, des cadres premier niveau, des Techniciens et des employés qualifiés pour des missions d'intérim, des CDD et des CDI au sein de 20 secteurs d'activité.
