Infirmier(ère) Conseil H/F > ELIVIE > Joboolo FR :

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0px;>À propos du poste

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justify;>Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) Infirmier(ère) Conseils en CDIpour son agence deELIVIE BRIVE(19360 MALEMORT).

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justify;>L'Infirmier(ère) conseils intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à  la LPPR et à  nos différentes exigences prescriptives.

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justify;>Vous interviendrez au domicile de nos patients résidant sur les secteurs de :

Corrèze (19).

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justify;>Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chezELIVIE c'est :

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• Prendre en charge nos patients à  l'hôpital et jusqu'à  leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;



• Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ;



• Mettre à  disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ;



• Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ;



• Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention.

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0px;>Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :

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• En rejoignant l'équipe ELIVIE, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;



• Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ;



• Vous serez amené(e) à  effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;



• Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes.

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0px;>Et avant ?

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justify;>Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste :

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• Formation lors de votre prise de poste avec des experts ;



• Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies (vous interviendrez principalement auprès de nos patients souffrant de pathologie chronique, aigue ou lié à  de la perfusion-nutrition).

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justify;>Ensuite, que nous proposons vous ?

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• Un statut cadre au forfait jour ;



• Un véhicule de fonction ;



• Une autonomie sur votre poste ;



• Des logiciels à  la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;



• Une rémunération de départ de 2900 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;



• Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à  60% par l'employeur ;



• Une mutuelle :
  
  formule de base prise en charge à  100% par l'employeur ;



• Un contrat de prévoyance ;



• Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ;



• Des avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ;



• Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste.

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