Infirmier(e) du service médical > Brest > Joboolo FR :
Société : DRSM BRETAGNE Lieu : Brest Brittany
DRSMBRETAGNELe servicemédical est un organisme médical expert de l'Assurance Maladie.
Il mène des actions dans l'objectif de garantir la juste utilisation des ressources et de renforcer la pertinence des soins.
Elle agit en lien étroit avec les autres acteurs locaux de l'Assurance Maladie (CPAM, Carsat..
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) ainsi qu'avec de nombreux partenaires de la région.Ses grandes missions sont les suivantes :
accompagner les assurés dans leur demande de prestation et dans leur parcours de soins,accompagner les professionnels de santé et les établissements de soins pour promouvoir les bonnes pratiques et la pertinence des actes et des soins,conduire des actions de contrôle pour lutter contre les abus, les fraudes,mobiliser les professionnels de santé et les assurés sur le champ de la prévention.
La Direction Régionale du Servicemédical (D.R.S.M) de Bretagne est un organisme du Régime Général de l'Assurance Maladie.
Elle a pour vocation de veiller à la juste attribution des prestations et de garantir à chacun l'accès à des soins de qualité.
Elle est composée de 354 salariés (dont 90 praticiens conseils) qui assurent des missions:
d'attribution et de contrôle des prestations,de relations avec les professionnels de santé,de contentieux (assurés et professionnels).
Description du poste Le poste est à pouvoir au sein de l'échelon local du servicemédical du Finistère, site de Brest, sous la responsabilité du médecin conseil chef de cet échelon.L'infirmier du servicemédical participera dans le cadre des missions de ce service à différentes actions orientées vers les assurés, les professionnels de santé et les établissements de santé ainsi qu'à des actions liées au contrôle contentieux.
Activités en direction des assurés:
Il contribuera à l'étude médico-administrative de certaines demandes d'avis sur prestation.
Activités en direction des professionnels de santé :
L'infirmier du servicemédical assurera des missions d'accompagnement auprès des professionnels de santé (médicaux et infirmiers) dans des domaines nécessitant des compétences d'ordre médical, notamment pour la promotion des référentiels auprès des professionnels libéraux et hospitaliers.
Activités en matière de contrôle contentieux :
L'infirmier du servicemédical contribuera au ciblage et à l'instruction des dossiers de contrôle des professionnels de santé, particulièrement en ce qui concerne les contrôles des infirmiers et des professions paramédicales, il participera au contrôle des établissements.
Profil recherché Vos compétences Agir dans le respect d'un cadre déontologique (respect du secret médical, respect de la relation entre les bénéficiaires et leur médecin traitant),Savoir prendre une décision en conformité avec les missions qui lui sont confiées,Savoir rendre compte,Adapter ses interventions orales à son interlocuteur,Travailler en équipe,Gérer son action et son temps dans le cadre des objectifs du service,Savoir utiliser l'environnement informatique de base (clavier, Internet, courriels, etc.) Votre formation Formation :
Infirmier diplômé d'État (IDE)Minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en tant qu'infirmier Rémunération :
Rémunération :
entre 31000 â?¬ et 36000 â?¬ en brut annuel, sur 14 mois selon expérience professionnelle.
Informations complémentaires La formation intiale au métier d'ISM d'environ 6 mois, impliquera des déplacements ponctuels (environ 1 semaine par mois), vers nos centres de formation institutionnels (Paris ou St Etienne), avec une prise en charge des frais de déplacement par la DRSM.Des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein de la circonscription de la DRSMBretagne.Télétravail possible dès autonomie dans la tenue du poste, validée par le manager au regard d'une durée d'exercice minimum de 6 mois dans le métier.Le candidat (H/F) retenu(e) devra se conformer à la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'organisme.Conformément aux dispositions légales posées respectivement par la loi du 16 novembre 2001 portant sur la lutte contre les discriminations et la loi du 11 février 2005 portant sur l'égalité des chances des personnes handicapées, ce recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.
