Sonovision, filiale du groupe ORTEC et membre du GICAN se positionne depuis 70 ans, comme le leader européen dans les services d'ingénierie logistique et documentaire pour l'industrie Naval, défense, espace et aéronautique.
Implanté sur toute la France (Europe, Amérique du Nord et Asie), plus de 1600 consultants et experts accompagnent nos clients dans la conception, l'exploitation et la maintenance de produits, d'appareils et d'équipements industriels.
? Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ? Nous vous proposons d'être notre ingénieurélectronique de puissance au sein de l'équipe de l'agence de QUIMPER Au sein du service technique, vous serez au coeur des innovations Vous serez en charge de :
- Responsabilité de la conception, de l'étude et du développement des produits techniques pour les clients dans les délais et les coûts impartis - Développement de la définition de la topologie jusqu'à la mise au point en passant par les phases de conception, - Développement détaillé, de maquettage, de prototypage, de mise au point, de qualification et d'industrialisation.
- Intégré(e) dans une équipe projet composée d'un chef de projet, d'un ingénieur logiciel, d'un ingénieur mécanique suivant la dimension du sujet.
- Points particuliers d'importance :
Peu de traitement d'équivalence ou d'obsolescence, une équipe support pour la rédaction.
? Un peu de vous :
Nous recherchons, un talent avec une formation initiale d'ingénieur en électronique.
Vous avez une première expérience en entreprise du secteur Aéronautique.
Vous disposez d'une première expérience réussie en études et conception, entre autres sur la partie hardware Rigoureux, organisé, sens critique, sens du service client.
Endurance et pugnacité, capacité à gérer les priorités comme à respecter les délais définis, souplesse relationnelle et facilité de contact L'entreprise évoluant dans un environnement international, la maîtrise de l'anglais est impérative.
Rejoindre la famille Sonovision c'est :
Environnement flexible, politique de télétravail 6 jours par mois possible selon la fonction et le site de rattachement Un environnement agile, collaboratif et multisite Des projets riches et innovants chez nos divers clients ? Notre processus de recrutement :
1.
Étude de votre dossier de candidature 2.
Entretien téléphonique environ 15mn 3.
Entretien(s) opérationnel(s) et RH 4.
Bienvenue chez Sonovision SOM Finistère permanent Expérience souhaitée
