Société : CECILE PERRIER RECRUTEMENT Lieu : France
Poste :
IngénieurSantéSécuritéEnvironnement - CDI CODIR - Thorigné-sur-Dué(72) En rejoignant le Comité de Direction de L'Atelier 72 (Directrice d'Usine, Responsable Technique, RRH, Responsable Qualité), votre fonction va prendre une autre dimension.
Pourquoi ? ¿Vous intégrez un site industriel, dans une démarche d'Artisanat Manufacturier, qui place l'humain au centre de chaque opération, ¿Vous êtes le lien entre le management stratégique et le management opérationnel, ¿Vous conseillez le Directeur du site et les autres managers dans la mise en oeuvre des activités Santé, Sécurité, Environnement pour garantir les résultats attendus, ¿Vous pilotez votre budget SSE pour le site.
Vos principaux enjeux à votre arrivée seront, outre le classique des VGP à maîtriser :
¿La sécurisation des machines du site, ¿L'animation des équipes du management pour les audits, ¿La mise en place de l'évaluation des risques psychosociaux, ¿La cotation des risques des postes développés en poly compétences.
Vos responsabilités au quotidien :
¿Animer et mettre à jour les plans d'action en matière de santé, sécurité, environnement, ¿Garantir la sécurité des salariés de l'entreprise mais aussi celle des intervenants extérieurs, ¿Réduire le nombre d'A.T.
et M.P., ¿Prévenir les risques industriels, ¿Participer à l'amélioration des conditions de travail et du bien-être au travail, ¿Veiller au respect des consignes de sécurité de travail, des organisations et du règlement intérieur, ¿Respecter la législation ICPE, ¿Proposer et mettre en oeuvre des actions visant à dynamiser les démarches RSE, ¿Maintenir la conformité au référentiel ISO45001 et ISO14001 Votre équipe pour ces enjeux collectifs :
¿La communauté HSE Groupe (1 Responsable SSE Groupe et 9 ingénieurs HSE sites), ¿La Directrice de site, ¿Le RRH, ¿Le Responsable Technique ¿Le Responsable Maintenance, ¿Les Responsables de Production.
Ce poste vous intéresse ? Profil :
Les prérequis (acquis exigés) :
¿Formation BAC 5 HSE avec 4 ans d'expériences minima dans un environnement industriel, ¿Vous recherchez à travailler de manière collaborative, en synergie avec l'ensemble des collaborateurs, ¿Vous aimez comprendre les problématiques de fabrication, être proche de l'atelier, pour trouver des solutions améliorant les conditions de travail et réduisant les A.T.
et M.P.
, ¿Votre bonne communication vous permet de fédérer les équipes sur les résultats à atteindre, en respectant les méthodes, process et règles de l'entreprise.
¿Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe Tolomei :
exigence, bienveillance, excellence.
Notre proposition :
¿Contrat en CDI, date de démarrage :
selon vos possibilités avec une deadline courant septembre 2024, ¿Statut Cadre, membre du CODIR, à Thorigné-sur-Dué, ¿Rémunération :
entre 35 et 40 k selon expérience, auquel s'ajoute 10% de bonus sur objectifs, ¿Chèques-déjeuners 7 , ¿Mutuelle (60% employeur), ¿Prévoyance (décès, invalidité et incapacité) prise en charge à 80% par l'employeur, ¿Retraite surcomplémentaire (5% pris en charge à 100% employeur), ¿Participation et Intéressement.
Si vous êtes :
¿Dynamique, ¿Rigoureux, Que vous avez :
¿L'esprit d'équipe, ¿Le sens du service client.
N'attendez plus.
Postulez Vous aurez une première réponse (automatique) accusant réception de votre candidature.
La suite ? Plus humaine Nous vous contactons pour organiser un échange téléphonique et valider ensemble si le poste, la rémunération, l'entreprise, correspondent à votre projet professionnel.
Nous poursuivons alors avec un entretien Teams pour identifier si, au-delà de l'intérêt pour le poste et les compétences techniques, il y a un match culturel entre vous et l'entreprise.
Le processus se finalise sur site, en rencontrant votre manager hiérarchique (responsable SSE Groupe), votre manager direct (Directrice d'Usine), le RRH site.
L'Atelier 72 - Groupe Tolomei À la croisée entre l'artisanat, le savoir-faire technique professionnel et l'engagement dans des produits fabriqués en France , le groupe TOLOMEI est un acteur majeur dans la maroquinerie d'excellence.
Depuis plus de 15 ans, Tolomei a su développer un véritable partenariat de confiance et d'exigence avec de grandes Maisons de luxe françaises.
Le Groupe emploie 1 650 salariés sur ses 10 ateliers de production, exclusivement en France.
Entreprise :
Faire de chaque recrutement une chance Notre ADN :
Faire de chaque recrutement une chance Notre vocation est de recruter pour les fabricants industriels.
Cet univers exigeant nous passionne, nourrit notre curiosité et nous pousse à rester humble devant tant de savoir-faire, de technicité, d'innovation Toujours apprendre, avec et pour nos clients, avec et pour nos candidats Quelle chance Nous nous attachons à bien connaître nos clients, leurs organisations, leurs enjeux pour nous approprier leurs cultures, leurs valeurs.
Nous nous attachons à bien connaître nos candidats, leurs parcours, leurs valeurs, pour nous permettre de proposer des postes correspondants à leurs envies, leurs capacités.
Notre but ? Faire de chaque recrutement une chance.
Nous sommes conscients des enjeux de chacun et sommes fiers d'être des recruteurs complets.
