Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités :
énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivités Ses 14 000 collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels.
Dans le cadre de la construction d'une nouvelle installation, notre client souhaite mettre en place une assistance au pilotage de projet.
Vos missions seront les suivantes :
- préparation des réunions avec les différents acteurs - rédaction des comptes rendus de réunions - mise en place et suivi des outils de pilotage - rédactions des documents de synthèse budgétaire et calendaire - suivi des indicateurs - rédaction de note d'organisation, de procédures, d'instructions, de manuels d'utilisation, etc - assistance durant les processus de contractualisation - préparation de documents - suivi de consultation - dépouillement des offres - mise en place et suivi des processus de gestion des interfaces techniques et organisationnelles - mise à jour et suivi de la matrice des exigences lors des phases de travaux préparatoires et de réalisation - mise à jour du planning directeur - rédaction de reportings d'avancement chantier - Être titulaire d'un Diplôme d'ingénieur ou équivalent, avec un profil spécialisé en management de projet, idéalement complété d'une certification en gestion de projet (type PMI) ; - Avoir une expérience professionnelle de plus de 4 ans minimum dans les activités de Management de Projet, - Faire preuve d'une bonne capacité à animer des réunions ; - Faire preuve d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse ainsi que de rigueur ; - Faire preuve d'un excellent relationnel et de qualité en communication afin de pouvoir acquérir l'adhésion des différents acteurs ; - Faire preuve d'autonomie, de capacité d'adaptation et d'initiative afin de pouvoir évoluer dans un environnement et une organisation complexe.
Notre processus de recrutement :
- Préqualification de 15/20 minutes avec Pauline, chargée de recrutement de l'agence - Entretien via Teams ou en physique avec le/la Responsable secteur - Retour rapide sur la suite du processus - Selon l'opportunité, rencontre avec notre client Nos avantages :
- Intéressement et Participation - Prime vacances Prime de fin d'année - Paniers repas (10,10EUR) - Indemnités kilométriques (0,38EUR du km) LI-PM1 SOM SOM Limours permanent Expérience souhaitée
