Juriste droit social > Issy-les-Moulineaux > Joboolo FR :
Société : EQUAD RCC Lieu : Issy-les-Moulineaux
EQUAD RCC, un acteur majeur de l'expertise et du conseil en France et à l'international.
Le Cabinet EQUAD RCC est avant tout une aventure humaine.
Dans le cadre d'un remplacement, rejoignez la direction des Ressources Humaines et notre équipe de huit personnes.
Vous nous accompagnez en vous chargeant de :
Conseil et support juridique Vous vous positionnez comme un véritable référent juridique au sein de l'équipe RH.
Vous assistez et conseillez la responsable dans les réponses juridiques apportées aux managers et aux collaborateurs.
Votre rôle est d'apporter conseil et assistance dans les questions du quotidien, en veillant à l'application des règles en vigueur, du droit du travail et de la convention collective SYNTEC qui s'applique aux collaborateurs d'Equad RCC.
Pour ce faire, vous effectuez une veille juridique et sociale régulière.
Dialogue social Relations avec les partenaires sociaux Vous êtes l'interlocuteur-trice privilégié (e) des membres du CSE et vous leurs apportez les réponses de premier niveau en lien avec votre responsable, plus particulièrement :
1) Dans le cadre du CSE et de la CSSCT Vous préparez et organisez les réunions du CSE et de la CSSCT, en relation étroite avec votre responsable et la direction d'Equad RCC :
élaboration de l'ordre du jour, préparation des réponses aux questions posées par les représentants du personnel, etc..
.
Vous assurez le suivi des engagements pris et des réponses aux questions récurrentes du CSE.
Vous contribuez à la mise à jour du document unique et la mise en Å?uvre du plan de prévention de l'entreprise.
2) Dans le cadre des négociations collectives Vous pourrez être amené (e) à intervenir sur la révision d'accords d'entreprise (exemple :
télétravail, compte épargne temps..
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) et à l'élaboration de nouveaux projets.
Participation aux activités sur service Ressources Humaines Les service RH est dans un contexte d'évolution et de modernisation.
Aux côtés de vos collègues, vous contribuez à structurer et optimiser les activités du service pour simplifier les circuits, et garantir la bonne conservation et la fiabilité des données (évolution du SIRH, tableaux de suivi de l'activité..
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).
Vous contribuez à l'amélioration des process Ressources Humaines dans l'objectif d'une application commune des règles entre tous les sites de l'entreprise.
Vous êtes force de proposition sur tout sujet en lien avec les ressources humaines (diversité femme-hommes, QVT, RSE..
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).
Profil recherché Diplômé(e) d'un Master II en droitsocial ou droit du travail, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum en qualité de Juristedroitsocial en entreprise ou de collaboration au sein d'un cabinet d'avocat spécialisé en droitsocial.
Idéalement, vous avez obtenu(e) le CAPA (Certificat d'aptitude à la profession d'avocat).
La connaissance de la convention SYNTEC est un plus.
Vous êtes reconnu (e) pour votre sens de l'organisation et votre réactivité, vous possédez un bon esprit d'analyse et savez proposer des solutions concrètes.
Votre personnalité dynamique et à l'écoute vous permettra d'intégrer une équipe sympathique et conviviale.
Ce que nous vous proposons :
Attentif à ses collaborateurs, Equad RCC offre un environnement de travail de qualité, respectueux de l'équilibre personnel de chacun, et propose de nombreux avantages :
Nos locaux sont directement accessibles par le tram T2 arrêt Jacques Henry Lartigue ou par la Gare RER C Issy Val Le coût de transport en commun est entièrement pris en charge par Equad RCC Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature EQUAD RCC Issy-les-Moulineaux Expérience souhaitée
