Société : M&M Consultantes Associées Lieu : Châteaudun
En vue de la création d'un nouveau poste, mon client recherche un coordinateur logistique et de chantier (H/F) avec les missions suivantes :
â?¢ Gérer le stock, planifier et suivre les commandes des matériaux nécessaires aux projets de métallerie et de serrurerie.
â?¢ Élaborer et coordonner les plannings de production et d'installation pour optimiser l'utilisation des ressources et minimiser les délais.
â?¢ Coordonner avec les différents intervenants (fournisseurs, clients, équipes internes) pour ajuster les plannings en fonction des besoins et des imprévus.
â?¢ Surveiller l'avancement des travaux pour garantir le respect des délais, des spécifications techniques et des normes de sécurité.
â?¢ Assurer la réception, le contrôle et le stockage des matériaux tout en veillant à la qualité et à la conformité des livraisons.
â?¢ Assurer le rangement des ateliers/réserves et l'inventaire.
â?¢ Préparer et mettre à disposition les besoins pour les chantiers des poseurs du lendemain.
â?¢ Organiser le transport et la logistique interne pour le déplacement des matériaux du dépôt aux chantiers en fonction des plannings.
â?¢ Maintenir l'inventaire à jour et s'assurer que le matériel est rangé de manière sécurisée et accessible.
â?¢ Vérifier que tous les aspects des projets sont conformes aux normes de qualité requises.
â?¢ Participer aux réunions de coordination et aux revues de projet pour rapporter les progrès et les obstacles.
â?¢ Gérer le suivi d'entretien des véhicules auprès des garages (contrôle technique, révision..
.
).
Ce poste requiert une excellente capacité organisationnelle.
En plus de ces missions, vous pourrez être amené à aller en renfort sur les chantiers pour aider à lever, porter, emmener de l'outillage, acheter des fournitures et outils spécifiques.
Vous jouerez un rôle primordial au sein de l'entreprise quant à la transmission de sa forte réputation auprès de la clientèle.
Les conditions pour ce poste sont les suivantes :
- Horaires :
35 heures par semaine (toute heure supplémentaire est payée), du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 17h, et le vendredi de 8h à 12h.
- Prime de vacances en été et de Noà«l selon les résultats de l'entreprise.
- Comité d'entreprise externalisé avec une enveloppe de 50â?¬ par mois (pouvant aller jusqu'à 2200â?¬ par an maximum).
- Prime annuelle de matériel :
300â?¬.
- Congés payés :
5 semaines (2 semaines en août et 1 semaine à Noà«l).
- Mutuelle d'entreprise.
- Un accompagnement est prévu à la prise de poste.
- Possibilité d'évolution vers le métier de responsable d'équipe.
Rémunération :
entre 1800â?¬ et 2300â?¬ brut par mois selon l'expérience.
