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Graduate program Manufacturing (H/F) - France entière > Joboolo FR :


Société : LHH Recruitment Solutions
Lieu : Paris

Graduate program Manufacturing (H/F)
- France entière

Votre mission



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12px;>LHH Recruitment Solutions

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12px; background-color:

rgb(255, 255, 255);>,

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rgb(255, 255, 255);>

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11px; background-color:

rgb(255, 255, 255);>cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client Renault Group ses futurs talents souhaitant intégrer un parcours de graduate program Manufacturing (H/F)
- France entière.





11px; color:

rgb(68, 68, 68);>Renault Group vous propose une carrière dans le secteur passionnant du Manufacturing.

Ce dernier comprend 38 sites de production et 13 de logistique répartis dans 16 pays différents.

C'est plus de 107 000 collaborateurs qui se mobilisent chaque jour pour fabriquer les véhicules et organes mécaniques vendus à  travers le monde.




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11px;>Le parcours vous propose une carrière chez Renault Group au sein du Manufacturing.

D'une durée de 4 à  5 ans, le Graduate Program est structuré en trois étapes et vous prépare au poste de


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11px;>Chef d'Atelier Fabrication au sein d'une usine en France.


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11px;>1/ Une première étape de 6 à  8 mois vous permettra de découvrir l'usine et son mode de fonctionnement.



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11px;>Cette première période vous permettra également de vous former avant de prendre le poste de Manager.


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11px;>2/ Deuxième étape de 18 à  24 mois:

découverte de la Fabrication sur un poste de management d'équipe.


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11px;>En tant que Chef d'UET (Unité élémentaire de Travail) vous aurez la responsabilité du management d'une équipe d'environ 20 personnes au sein d'un département de fabrication (Emboutissage, Tôlerie, Peinture, Montage pour les usines de carrosserie montage ou Usinage et Assemblage pour les usines de mécanique).

Vous assurez la production au quotidien et découvrez les outils de management Renault (Alliance Production Way, RH/Sécurité, Qualité).


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11px;>3/ Troisième étapede 24 mois maximum :

découverte des métiers connexes à  la Fabrication, avec un passage en Fonction Support (Qualité, Performance, Fiabilité, Gestion, Logistique, Ingénierie)


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11px;>Une mission transversale au sein d'une Fonction Support du Manufacturing vous sera proposée et viendra compléter ce parcours initial afin de vous permettre d'avoir une vision globale des enjeux du Manufacturing.

Après avoir réalisé ces trois premières étapes, vous occuperez un poste de

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11px;>

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11px;>Chef

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11px;>d'Atelier au sein d'une usine

11px;>en France.

Vous aurez sous votre responsabilité

11px;>le management de plusieurs UET

11px;>et la gestion de la qualité, coûts, délais, ressources humaines et environnement (QCDRHE) de votre périmètre de fabrication.

Après quelques années sur ce poste, vous pourrez

11px;>évoluer

11px;> dans le monde du Manufacturing sur des postes à 

11px;>plus fortes responsabilités en France ou à  l'International.


11px;>A votre arrivée, nous vous proposerons un

11px; color:

rgb(67, 120, 38);>

11px; color:

rgb(68, 68, 68);>dispositif

11px; color:

rgb(68, 68, 68);>d'accueil

11px;> pour vous permettre de mieux connaître votre entité, le Groupe et ses enjeux, et de rencontrer d'autres nouveaux embauchés.

Le parcours inclut également un

11px;>dispositif formatif

11px;>afin d'accompagner votre développement professionnel.

Votre profil



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11px;>Vous êtes diplômé(e) d'un

11px;> BAC+5

11px;> en école d'ingénieur ou d'un master 2 idéalement en production.


rgb(68, 68, 68); font-size:

11px;>Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communicationet de leadership.


rgb(68, 68, 68); font-size:

11px;>Vous êtesrigoureux(se) et savez vous organiser de façon autonome.Très à  l'écoute et aimant le travail en équipe, vous avez un goût prononcé pour le management d'équipe.


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11px;>Vous êtes mobile sur la France.


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11px;>Un niveau minimum de

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11px;>750

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11px;> au TOEIC est requis pour ce poste.

Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault.




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Roboto; color:

rgb(121, 7, 169);>Le processus de recrutement


11px; color:

rgb(68, 68, 68);>Vous postulez en ligne avec votre CV, nous vous ferons un retour sur votre candidature.


11px; color:

rgb(68, 68, 68);>Vous avez décroché votre billet pour le second tour, nous vous inviterons à  réaliser un entretien vidéo différé via notre plateforme en ligne:

5 à  10 minutes pour faire votre connaissance et peut
- être accéder au dernier tour.


11px; color:

rgb(68, 68, 68);>Vous avez été présélectionné(e):


11px;>nous vous invitons à  passer un test et à  participer à  une journée de recrutement.


11px; color:

rgb(68, 68, 68);>Vous avez été retenu(e) suite à  la journée de recrutement.

Bravo ! Vous faites partie des ambassadeurs(drices).

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next .
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.



LHH Recruitment Solutions
LHH Recruitment Solutions et santé au travail, cabinet de conseil en recrutement de médecins, historiquement RH santé,
http:

//www.badenochandclark.com/fr-fr/



CDI
Ingénieur
LHH Recruitment Solutions
Paris
Santé
CDI




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