Thales propose des systèmes d’information et de communication sécurisés et interopérables pour les forces armées, les forces de sécurité et les opérateurs d’importance vitale.
Ces activités, qui regroupent radiocommunications, réseaux, systèmes de protection, systèmes d’information critiques et cybersécurité, répondent aux besoins de marchés où l’utilisation des nouvelles technologies numériques est déterminante.
Thales intervient tout au long de la chaîne de valeur, des équipements aux systèmes en passant par le soutien logistique et les services associés.
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Nos équipes de l’activité Systèmes d’information critiques et cybersécurité fournissent des services et des solutions globales optimisant la performance, la résilience et la sécurité des systèmes d’information afin de faire face aux ruptures technologiques et aux cybermenaces.
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Contexte :
Au sein des Services Numériques de Thales (TSN), les Directions de l'Ingénierie (DI) regroupent en leur sein la majorité des compétences techniques de l'entreprise et sont également en charge de définir et fournir les processus, pratiques et outils nécessaires à la bonne réalisation des projets.
Pour accomplir cette fonction, la Direction de l'Ingénierie Logiciel (DIL) s’appuie sur une équipe transverse nommée Ingénierie Logiciel et Offre (IL&O), ayant vocation à fournir du support aux avant-ventes et aux projets, via de l’accompagnement et de la capitalisation.
Cette équipe est également en charge d’animer les communautés d’ingénierie (dont celles de Pilotage et de Vérification).
QUI ETES-VOUS ?
Fortes compétences concernant le développement logiciel, l’ingénierie et la gestion de projet, notamment sur les concepts et notions suivants :
Architecture/conception logicielle,
Règles de codage et autres activités pour assurer la qualité des développements,
Gestion de la dette technique et de la documentation,
Méthodes de développement,
Bonnes pratiques de gestion de branches de développement,
Qualité du code :
Qualimétrie et automatisation des tests unitaires.
Curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit et force de proposition,
Esprit d’analyse et adaptabilité :
capacité à appréhender rapidement de nouveaux concepts et contextes, à analyser des problèmes et identifier des solutions,
Organisation, rigueur et sens du détail,
Autonomie et persévérance,
Savoir-être :
esprit d’équipe, sens de l’écoute, capacité de communication, sociabilité (capacité à interagir / prendre contact avec de nombreux acteurs).
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
En lien avec la Direction Technique (DT) de TSN, les Centres de Compétences (CC) et Head of discipline (HoD) de la Direction Ingénierie Logiciel (DIL), du reste de l’équipe IL&O et des référents au sein du Groupe, vous aurez en charge :
De gérer la discipline SW Craftsmanship au sein de TSN :
Interface avec la DT pour garantir la cohérence avec la Politique Technique et pour garantir la cohérence des attendus du rôle de PDA et de la formation associée (rôle de transmetteur),
Animation de la communauté des Tech Leads (rôle défini par le groupe de travail), ajout des compléments dans les Directives d’Ingénierie de TSN,
Coordination et capitalisation des initiatives en lien avec la discipline (internes TSN et Groupe),
Cartographier et superviser les pratiques déployées sur le terrain.
De relayer au sein des équipes de développement les domaines suivants de la discipline :
Architecture/conception logicielle détaillée en lien avec les architectes experts, de la DT et de la DIL,
Règles de codage et autres activités en amont pour renforcer la qualité des développements,
Gestion de la dette technique (recherche d’amélioration continue) pour le code, les tests automatiques et la documentation,
Méthodes de développement :
Extreme programming, TDD, DTD, … (aide au déploiement),
Définition/recueil des bonnes pratiques de gestion de branches de développement (en lien avec le processus 9.7 Gestion de Configuration du référentiel CHORUS du Groupe),
Qualité du code :
Qualimétrie (SonarQube), automatisation des tests unitaires.
De gérer l’outillage et les environnements associés à la discipline :
Rôle d’AMOA pour les environnements de développement et CI/CD,
Veille technologique et ajustements des méthodes d’utilisation des outils de développement, notamment sur l’IA appliquée au dév (exemple de Code Assistant, outil mis à disposition au sein du Groupe).
En complément, vous contribuerez également aux autres activités de l’équipe IL&O :
Suivi de l’alimentation du référentiel d’éléments réutilisables pour les avant-ventes (Panorama),
Assistance Maîtrise d’Ouvrage de l’outil de suivi projet myCockpit (suivi des développements, formalisation des besoins, recette des nouvelles versions de l’outil),
Assistance Maîtrise d’Ouvrage de la réalisation des tableaux de bord de la DIL (ingénierie, dénombrements de compétences…),
Préparation de réunions et d’ateliers, rédaction de compte-rendu, suivi de l’avancement de plans d’action,
Organisation d’événements internes, en présentiels et virtuels,
Communication de la cellule,
Définition de la roadmap d’ingénierie de l’entreprise (chantiers de transformation),
Participation aux missions de la cellule :
intervention sur certains chantiers, appui d’avant-vente et/ou de projet, animation d’ateliers.
Quelques déplacements (~3-4 par an) sur nos sites en France sont à prévoir.
Opportunité de se déplacer davantage si affinité (ex :
Une immersion dans le monde de l’ingénierie des projets de développement logiciel :
des phases amont jusqu’à la production,
La possibilité de coacher directement les acteurs de par une équipe de Responsables en Ingénierie expérimentés, une opportunité d'apprendre les bases du management, de la gestion de projet et de l’ingénierie logiciel,
La possibilité de découvrir de nombreux projets, techniquement de pointe, variés et passionnants, dans le domaine du logiciel critique (aérospatial, médical, défense, énergie…),
Une intégration en tant que membre à part entière dans une équipe dynamique (et sympathique) de 7 personnes,
Une occasion de proposer des initiatives et de prendre progressivement de nouvelles responsabilités, en fonction des opportunités qui se présenteront et des intérêts/souhaits du candidat.
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Innovation, passion, ambition :
rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.
Voir la description des missions.
Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.
Un avenir de confiance.
Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.
L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales.
Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants.
Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle.
Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés.
C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique.
Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite.
C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons.
Des parcours professionnels riches.
Chez Thales, nous jouons collectif.
Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire.
C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays.
