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RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT (SERVICES À LA PERSONNE) H/F > RUPELLA CONSULTING > Joboolo FR :


Société : RUPELLA CONSULTING
Lieu : Herblay-sur-Seine - Val-d'Oise

CDI temps plein
- Le Responsable Développement a pour mission de structurer et d'accroître l'activité de l'entreprise dans le secteur des services à  la personne.

Il pilote la stratégie commerciale, le développement du réseau de partenaires et veille à  l'amélioration continue de l'offre de services.

Le poste :


Missions principales :



Le Responsable Développement a pour mission de structurer et d'accroître l'activité de l'entreprise dans le secteur des services à  la personne.

Il pilote la stratégie commerciale, le développement du réseau de partenaires et veille à  l'amélioration continue de l'offre de services

1.

Développement commercial :





- Élaborer et mettre en oeuvre une stratégie de développement commercial

- Prospecter de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante

- Identifier les opportunités de croissance sur le marché

- Développer des partenariats avec des acteurs institutionnels, associatifs et privés

- Mettre en place la fusion SSIAD / SAAD

- Suivre la mise en place des contrats CPOM

- Suivre les indicateurs de performance commerciale et ajuster les actions en conséquence

2.

Gestion de la relation client :





- Veiller à  la satisfaction des bénéficiaires des services

- Recueillir et analyser les besoins des clients pour adapter l'offre

- Mettre en place des actions correctives en cas d'insatisfaction

3.

Pilotage des opérations :





- Superviser l'organisation des prestations de service et de nos partenaires

- Assurer la coordination entre les équipes terrain et les services supports

- Participer au recrutement, à  l'intégration des responsables terrain

- Optimiser les process internes pour améliorer l'efficacité opérationnelle

4.

Veille et innovation :





- Analyser les tendances du marché et anticiper les évolutions

- Développer de nouvelles offres adaptées aux besoins émergents

- Mettre en place des outils digitaux et innovants pour améliorer la qualité des services


Avantages :




- Rémunération :

3 000 euros à  3 500euros Brut

- Avantages :

Primes assiduité, Primes objectifs annuelle, véhicule de service, une journée en télétravail par semaine.



- Formation continue et accompagnement au développement des compétences

Profil recherché :


Compétences requises :





- Excellentes compétences en développement commercial et en négociation

- Connaissance approfondie du secteur des services à  la personne

- Capacité à  gérer des projets et à  piloter une équipe

- Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des priorités

- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Formation et expérience :





- Bac+3 à  Bac+5 en commerce, gestion, management des services à  la personne ou équivalent

- Expérience significative (3 à  5 ans minimum) dans un poste similaire

Qualités personnelles :





- Leadership et esprit d'initiative

- Excellentes capacités relationnelles et sens du service client

- Adaptabilité et force de proposition

- Autonomie et esprit d'équipe

Source :

PMEjob.fr.


RUPELLA CONSULTING
Herblay-sur-Seine - Val-d'Oise
Services à  la personne/aux entreprises
36000 - 42000 euros par an selon profil




Nouvelle recherche d'emploi RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT (SERVICES À LA PERSONNE) H/F

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