Manager ses équipes
¿ Coordonne, encadre et gère le personnel qui lui est hiérarchiquement rattaché
¿ Favorise l'évolution des compétences de son équipe et valide les recrutements
¿ Gère son service comme un centre autonome de profits
¿ Effectue annuellement l'entretien individuel d'appréciation de son personnel
¿ Propose périodiquement les demandes de formation et élabore le plan de formation, en liaison
avec sa hiérarchie
Reportings auprès du Responsable de site
¿ Gère la prévision et l'utilisation de l'ensemble des moyens (personnel, matériel de transport, de
communication, de contrôle et d'outillage, etc.)
¿ Rédige les rapports périodiques de son activité
¿ Défini, en liaison avec sa hiérarchie, les actions visant à améliorer la productivité et la qualité du
service
Suivre les activités
¿ Contrôle la réalisation des prestations de maintenance
¿ Gère le bon emploi des auxiliaires classés
¿ Transmet le planning des interventions chaque semaine à ses techniciens
¿ Contrôle les documents utilisés par son équipe assurant ainsi la traçabilité des interventions
¿ S'assure que les obligations contractuelles en maintenance sont bien remplies
¿ Signe, dans la limite de ses pouvoirs, les bons de commande, factures et devis
Garant du respect des missions attribuées
¿ Vérifie la bonne exécution des tâches attribuées au personnel de maintenance du site
¿ Optimise les besoins en matériel et en outillage Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience.
Salaire:
Selon profil
Versement de prime de performance chaque année, participation,
intéressement, mutuelle familiale, titres restaurants, CSE.
Contact:
0155278070 r106.paris@randstad.fr
RandstadParis Paris 14 > Paris Administration publique et défense ; sécurité sociale obligatoire CDI 40000 Annuel
