Responsable Commercial Régional (H / F) (CDI) > Drancy > Joboolo FR :

Poste :


En tant qu'acteur clé du développement commercial, vos principales missions se résument à être garant du respect des objectifs du service commercial, à participer à la définition du plan d'actions commercial et des objectifs associés, à mettre en oeuvre le plan d'actions commercial, administrer les ventes, et manager les Ressources Humaines et organisationnelles.

DÉFINITION DU PLAN ET OBJECTIFS ASSOCIES :

1. Préparer le budget.


2. Décliner en local et garantir l'application de la politique commerciale Groupe.


3. Élaborer et assurer l'avancement du plan d'action commercial PAC.


4. Fixer et évaluer les objectifs collectifs.


5. Fixer et évaluer les objectifs individuels.


6. Réaliser une veille concurrentielle.

Fidéliser / Accompagner le portefeuille clients

- Contractualiser le 20 / 80.


Développer de nouveaux clients (outils, actions spécifiques).


Gérer et développer son portefeuille clients.


Déployer les contrats nationaux.


Assurer le reporting.

Coordination :

1. Coordonner l'enregistrement des commandes.


2. Garantir la revue de contrat.


3. Facturer les clients.


4. Suivre les règlements clients.


5. Exploiter l'outil métier / Statistiques.

Management :

1. Organiser et manager son équipe.


2. Évaluer les collaborateurs à travers les EAD.


3. Former le nouveau personnel.


4. Participer au recrutement du nouveau personnel.

Organisationnelles / QSE :

1. Piloter le processus Commercial, Ecoute clients.


2. Piloter le processus Facturation.


3. Suivre et régler les litiges.


4. Suivre les indicateurs de mesure de l'efficacité.

Profil :


Diplômé(e) D'UN BAC+2 (BTS / DUT) OU DISPOSANT D'UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DANS UN POSTE SIMILAIRE, vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en leadership, relationnelle, travail en équipe.


Votre capacité à conclure et à rendre compte de vos résultats vous permettra de contribuer activement à la performance collective et à la satisfaction des clients.

Rémunération fixe :


50000 EUR à 55000 EUR par an, avec un variable de 10000 EUR.


Véhicule de fonction, mutuelle, et tickets restaurant d'une valeur de 11 EUR inclus.

Poste basé à Aulnay Sous Bois.

Entreprise :


Talents Executive est le cabinet de recrutement du Top Management et du Middle Management.


Nous avons pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs collaborateurs clés (cadres, cadres dirigeants et experts) sur l'ensemble de leurs fonctions support :


Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication, Achats / Supply Chain.