Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, ManpowerFrance regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.
Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes :
CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.
Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres :
fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cÅ?ur des plus grands bassins d'emploi.
Manpower CONSTRUCTION STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur de l'immobilier, un ResponsablePatrimoine (H/F).
Notre client a pour vocation de construire, acquérir et gérer des logements locatifs intermédiaires, prioritairement dans les zones tendues.
L'entreprise est composée de 59 collaborateurs répartis sur nos sites de Strasbourg et Metz.
Elle compte 2748 logements sur le Grand EST.
Vos principales missions :
?Impliqué dans la démarche de management du risque, vous vous assurez de la couverture de ceux liés aux biens et aux personnes (collaborateurs & locataires[AP2] ) et de la conformité réglementaire de nos fournisseurs clients (décennale, RC, Urssaf, Fisc, juridique et social, ?).
Vous êtes garant de la maintenance :
- Préventive et prédictive du parc :
Vous élaborez, déployer et suivez le Plan de maintenance et son budget, ainsi que le PPT (plan pluriannuel de travaux), passez les contrats liés aux prestations / marchés.
[AP3] Vous rédigez les cahiers des charges et participez aux appels d'offre en collaboration avec le Responsable Juridique - Curative et réglementaire du parc :
Vous mobilisez les ressources nécessaires, vous pilotez et contrôlez l'activité.
Afin de garantir la sécurité du patrimoine, vous veillez à l'application des différentes normes et décrets[AP4] (amiante, handicap, légionellose, performance énergétique) en élaborant et en suivant [AP5] le plan d'actions nécessaire et en le faisant appliquer dans le service.
?Vous êtes le garant du bon entretien des équipements (ascenseurs, clims, VMC?), de la gestion de l'élimination des déchets et êtes l'interlocuteur privilégié des prestataires externes (réunions, suivi de contrat?).
Vous justifiez d'une expérience similaire réussie d'au moins 5 ans.
Les compétences attendues :
- Management (expérience réussie de gestion d'une équipe d'au moins 10 personnes, animation de l'équipe/ réunions, détermination et pilotage des objectifs) - Gestion financière (savoir établir et faire respecter un budget d'entretien courant et de programmation), - Marchés et contrats cadres (savoir établir un cahier des charges et analyser des appels d'offres), - Conduite de projets, - Normes Règlements techniques et de sécurité, - Règlementation environnementale, techniques du bâtiment et VRD, stratégie et organisation Vous disposez également d'excellentes qualités relationnelles.
Le service client est au cÅ?ur de vos priorités.
?Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible au forfait jour.
Des déplacements sont à prévoir dans les départements 67,68 et 57 (non exhaustif).
Un véhicule de service est mis à disposition.
? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap MANPOWERFRANCE Bas-Rhin permanent Expérience souhaitée 50000â?¬ par an
