Responsable du pôle applicatif (h/f) > Besançon > Joboolo FR :

Détails de l'offre

Famille de métiers :


Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information

Grades recherchés :


Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe

Ouvert aux contractuels :


Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.


Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti.


Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite de six ans.

Temps de travail :


Temps complet

Au sein de la Direction de l’informatique et de la ville connectée (DIVIC) de la ville de Bagneux, nous recherchons un(e) Responsable du Pôle Applicatif pour piloter et superviser l'ensemble des applications métiers.


Ce poste clé est essentiel pour assurer la cohérence, la performance et l'évolution du système d’information de la ville.

• Manager les équipes et les activités du pôle.


• Définir les besoins techniques et budgétaires du pôle.


• Participer à la définition de la stratégie applicative de l'entreprise.


• Gérer le portefeuille applicatif.


• Organiser l'anticipation et la planification des renouvellements des marchés publics en lien avec le service des marchés.


• Piloter des projets.


• Maintenir en condition opérationnelle les applications et bases de données.


• Assurer les relations avec les utilisateurs.


• Assurer la veille technologique.


• Participer à la sécurité des systèmes d’information.

Profil recherché :

Savoir :

• Formation supérieure en informatique ou équivalent.


• Expérience significative dans la gestion de projets applicatifs.


• Connaissances approfondies des technologies et architectures applicatives.


• Expérience d'encadrement d’équipes et de travail en transverse avec différents métiers.


• Excellentes compétences en communication et gestion de projet.


• Maîtrise des méthodologies de développement (Agile, DevOps, etc.).


• Sens de l'innovation et veille technologique constante.


• Expertise en transformation digitale (outils collaboratifs, solutions de mobilité, etc.).

Savoir-faire :

• Savoir piloter des projets SI, développer une vision d'ensemble et gérer des problématiques complexes.


• Savoir rédiger notes, rapports, cahiers des charges.


• Savoir animer des réunions en situation complexe (sur le fond et la forme).


• Savoir communiquer avec différents publics (ingénieurs comme non-initiés).

Savoir-être :

• Capacité d'anticipation des évolutions fonctionnelles et techniques.


• Esprit de modélisation, d'analyse et de synthèse.


• Aisance relationnelle.


• Sens de la communication (capacité à présenter, argumenter, convaincre..
  
  .
  
  
  ).


• Dynamisme, pragmatisme.