Responsable d'activité - directrice / directeur de projets transport et mobilité H/F > ARTELIA > Joboolo FR :
Société : ARTELIA Lieu : Lyon (69) Auvergne-Rhône-Alpes
ARTELIA - Description du poste
Votre eteacute;quipe
L'activiteteacute; etlaquo;etEacute;tudes de Transport et Mobiliteteacute;etraquo; deteacute;veloppe un savoir-faire important dans les domaines de l'insertion et la conception de TCSP en phase amont, les eteacute;tudes de petocirc;les d'eteacute;changes, l'organisation des deteacute;placements et des mobiliteteacute;s douces, la reteacute;gulation de trafic, la modeteacute;lisation urbaine et interurbaine ainsi que l'eteacute;conomie des transports.
Cette activiteteacute; est ameneteacute;e etagrave; croeticirc;tre de faetccedil;on significative dans la dynamique actuelle du groupe ARTELIA qui offre de nombreuses opportuniteteacute;s d'affaires France et Export.
MISSIONS DetEacute;TAILLetEacute;ES DU POSTE :
Nous recherchons un Responsable d'Activiteteacute; / Directeur de projetsTransport et Mobiliteteacute; pour la reteacute;gion Auvergne-Rhetocirc;ne-Alpes.
Geteacute;neteacute;raliste des deteacute;placements, il interviendra sur des sujets varieteacute;s touchant etagrave; l'ensemble des domaines de l'activiteteacute; etlaquo; etEacute;tudes de Transport et Mobiliteteacute; etraquo;.
Il pilotera les projets (gestion contractuelle et eteacute;conomique) et le montage des offres dans ces domaines.
Il garantira le partage et la diffusion du savoir au sein de l'eteacute;quipe, en particulier aupretegrave;s des jeunes chargeteacute;s d'eteacute;tudes.
Il assurera le deteacute;veloppement commercial de l'activiteteacute; Mobiliteteacute; de la reteacute;gion Auvergne-Rhetocirc;ne-Alpes.
Il sera au contact des autres entiteteacute;s d'ARTELIA (Infrastructures, Transport, Export,..
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) avec lesquelles une eteacute;troite collaboration est neteacute;cessaire sur plusieurs projets majeurs (Maeticirc;trise d'etoelig;uvre, AMO, Export,..
.
).
Les missions principales consisteront etagrave; :
etEacute;tudes amont de transport etndash; etEacute;tudes d'intermodaliteteacute;, projets de transport public :
Insertion et conception de TCSP (BHNS, Tramway, Transport par cetacirc;ble) en phase amont (opportuniteteacute;, faisabiliteteacute;, eteacute;tudes preteacute;liminaires)
etEacute;tudes de petocirc;les d'eteacute;changes etndash; petocirc;les gares (faisabiliteteacute;, eteacute;tudes preteacute;liminaires), planification eteacute;co-station bus
Organisation des deteacute;placements et des mobiliteteacute;s douces :
strateteacute;gie cyclable des territoires, planification des ameteacute;nagements cyclables, scheteacute;ma directeur modes actifs, plan de circulation veteacute;lo, eteacute;tudes de flux.
Modeteacute;lisation macroscopique et meteacute;soscopique, reteacute;gulation des circulations etamp; modeteacute;lisation dynamique :
Modeteacute;lisation macroscopique, eteacute;tudes de trafic routier
Planification multimodale de trafics (marchandises, voyageurs)
Reteacute;gulation des circulations et modeteacute;lisation dynamique :
SLT, eteacute;tudes de carrefours (des phases preteacute;-opeteacute;rationnelles etagrave; la mise en service)
Planification des deteacute;placements etndash; Planification des territoires :
Plans de deteacute;placements intermodaux, scheteacute;mas directeurs des mobiliteteacute;s, eteacute;tudes de mise en etoelig;uvre de ZFE, restructuration de reteacute;seaux de transport
Plan de circulation
etEacute;tude de stationnement
Accompagnement des eteacute;tudes urbaines, scheteacute;ma de voirie de projets urbains
#LI-MN1 Vos atoutsetnbsp;
De formation supeteacute;rieure de type eteacute;cole d'ingeteacute;nieur ou eteacute;quivalent (Master transport) vous avez ideteacute;alement une expeteacute;rience d'au moins 10 ans en eteacute;tudes amont de transport et de mobiliteteacute; dont une partie significative en gestion de projet.
Vous disposez d'une solide connaissance des acteurs, dynamiques et enjeux du secteur des transports et de la mobiliteteacute;, et etecirc;tes etagrave; l'aise pour identifier les opportuniteteacute;s de deteacute;veloppement et tisser des relations de confiance avec les partenaires et clients du secteur.
Aptitudes comportementalesetnbsp;:
qualiteteacute;s relationnelles pour eteacute;changer aupretegrave;s des diffeteacute;rents interlocuteurs techniques et non techniques
capaciteteacute; de neteacute;gociation
capaciteteacute; de synthetegrave;se et de restitution
esprit scientifique
rigueur
bonne capaciteteacute; reteacute;dactionnelle et de synthetegrave;se
Competeacute;tences informatiquesetnbsp;:
aptitude etagrave; l'utilisation de logiciels meteacute;tiers
Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'eteacute;quipe, une capaciteteacute; etagrave; prendre du recul dans vos missions, une grande curiositeteacute;, un sens du partage et d'entraide avec vos colletegrave;gues seront vos atouts pour reteacute;ussir.
Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d'enrichir et deteacute;velopper continuellement vos competeacute;tences.
Nos parcours de formation structureteacute;s (par speteacute;cialiteteacute;s ou meteacute;tiers) seront adapteteacute;s aux personnes curieuses et deteacute;sireuses de progresser dans leur domaine.
Informations suppleteacute;mentaires
Nous vous offrons :
Une entreprise sociale et citoyenne :
accords diversiteteacute; etamp;etnbsp;inclusion, protection socialeetnbsp;et couverture mutuelle de qualiteteacute;, un engagementetnbsp;via la Fondation Artelia
Une organisation du travail modulable :
teteacute;leteacute;travail jusqu'etagrave; 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congeteacute;s hors ancienneteteacute;, temps partiel choisi..
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Une politique de partage des reteacute;sultats :
inteteacute;ressement et participation avec abondement,etnbsp;actionnariat salarieteacute;, politique de reteacute;muneteacute;ration sur 3 ans, de nombreux avantages et reteacute;ductions pour les activiteteacute;s via les etoelig;uvres sociales, forfait mobiliteteacute; durable..
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Des opportuniteteacute;s de carrietegrave;re et un accompagnement de vosetnbsp;challenges professionnels :
politique formation individualiseteacute;e, Artelia Academy, parcours meteacute;tiers, mobiliteteacute; interne
Notre process de recrutement :
Echange teteacute;leteacute;phonique RH
Entretien avec unetnbsp;manageretnbsp;opeteacute;rationnel
Entretien avecetnbsp;un recruteur
