Dans le cadre de ses fonctions, le Responsable de développement assure lÂ?identification et la sécurisation foncière de nouveaux projets éoliens et photovoltaà¯ques.
Il encadre le portefeuille de développement des projets des chefs de projet et développeurs territoriaux sur son secteur (3 agences Paris, Lille, Nantes), en collaboration avec le Directeur de développement.
Le Responsable de développement H/F pilote les procédures de faisabilité, de lÂ?analyse à la validation du potentiel du projet en lien étroit avec les directions du développement de chaque filière de la Société.
Engagé auprès de collectivités, des élus du territoire élargi, des propriétaires et exploitants agricoles, il structure un projet prêt à être développé en accompagnant la dynamique de territoire.
Il accompagne les étapes de développement en tant quÂ?interlocuteur privilégié et exercera les missions suivantes, sans que cette liste ne soit limitative :
Â? Analyser finement des territoires concernés :
contexte politique, énergétique, acteurs clés,
Â? Évaluer des enjeux avec le bureau dÂ?étude (cartographe, ingénieur environnement, production, design projet),
Â? Identifier et valider les zones et territoires disposant dÂ?un réel potentiel de développement avec le soutien des 3 directions du développement éolien/photovoltaà¯que/hydroélectrique,
Â? Identifier les propriétaires de bâtiments commerciaux, industriels, dÂ?actifs de production déjà en exploitation, des propriétaires fonciers,
des acteurs locaux du secteur de la construction et de la promotion immobilière,
Â? Assurer la prise de contact avec les collectivités, les acteurs locaux du territoire, les propriétaires fonciers, les acteurs du secteur de la
construction, et de la promotion immobilière,
Â? Négocier et obtenir les accords de principe avec les élus (délibérations et conventions), engager les propriétaires et exploitants sur des
accords fonciers, y compris la préparation des projets de promesses de baux et toutes conventions de servitudes nécessaires à la
validation de la faisabilité du projet,
Â? Soutenir les actions en région avec les directeurs de développement, leurs équipes et fonctions support, en faisant remonter les
informations de votre réseau à lÂ?échelle du territoire,
Â? Initier la base documentaire permettant de sécuriser le projet et dÂ?investir dans son développement,
Â? Développer un réseau de partenaires (industriels, apporteurs dÂ?affaires, agences immobilières, Â?) permettant des soutiens et accès à de
nouvelles opportunités de développement en énergies renouvelables,
Â? Animer les rendez-vous, présentations, réunions publiques avec les acteurs locaux concernés par le projet, services de lÂ?état,
Â? Organiser et participer à toutes les étapes de concertation, présentation, communication,
Â? Créer des cartes, supports, flyers, de présentation pour l'élaboration d'un projet,
Â? Consulter, négocier et coordonner le travail des experts, bureaux dÂ?études et prestataires :
Â? Piloter des études environnementales et lÂ?ensemble des dossiers dÂ?autorisation ou permis de construire purgé et suivi à chaque étape :
Enquête Publique, CDNPS, CDPNAF, Â?
Â? Coordonner la concertation, revue et assemblage de toutes les études nécessaires (photomontages, évaluation environnementale,
études dÂ?impact, etc.) et lÂ?utilisation dÂ?outils dédiés à cet effet :
CAD, SIG, WindPRO,
Â? Suivre les budgets, le planning personnel et collectif et reporter dans le cadre de nos procédures internes,
Â? Superviser et suivre le progrès des projets en phase de développement et dÂ?instruction,
Â? SÂ?informer et développer une forte culture générale sur lÂ?ensemble de lÂ?actualité des ENR.
De niveau Bac+4/5 de type Ecole de commerce, ingénieur ou équivalent, vous justifiez dÂ?une expérience de 5 ans minimum à des fonctions de Responsable de développement et/ou chef de projet confirmé, réussies dans le secteur EnR.
Vous disposez dÂ?une excellente capacité à animer et à coordonner le travail dÂ?une équipe, à mobiliser son expertise.
Vous avez à cÂ?ur de contribuer au fort développement de lÂ?entreprise à travers ce poste stratégique.
Qualités essentielles :
Vous êtes doté dÂ?un excellent relationnel, capacités à fédérer, avec forte capacité dÂ?adaptation, esprit curieux, rigueur dans la gestion de vos dossiers.
Vous êtes autonome dans vos missions, pro actif et force de propositions.
Vous avez une réelle appétence pour l'univers des énergies durables.
Avantages :
rémunération attractive (primes+variables), tickets restaurants, mutuelle, carte SNCF Liberté, véhicule de service/fonction, bonne ambiance de travail
