Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats.
Quel que soit votre projet, votre consultant enrecrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur de la distribution :
un(e) RESPONSABLE DES RELATIONSSOCIALES (H/F), dans le cadre d'un CDI.
Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaine Groupe, et au sein de l'équipe « RelationsSociales », vous êtes en charge de conseiller les RH opérationnels sur des thématiques individuelles oucollectives des différents établissements et sociétés (5 CCN).Vous avez pour missions :
Accompagner l'entreprise dans son développement, ses projets et ses évolutions d'organisation, dans le respect des contraintes sociales, mais aussi de celles de l'entreprise en termes de culture,de pratiques, de spécificités, d'organisation ; Charger d'un projet / sujet que vous piloterez dans son intégralité (exemples :
loi Mobilité, fusion/ absorption, déménagement) ; Organisation du temps de travail (travail de nuit, samedi, jours fériés, semaine de 4 jours, etc.), l'évolution de l'accord actuel sur le temps de travail et son suivi ; Charger de certains thèmes, objets de négociations ou de commissions (préparation des documents et participation aux réunions avec les organisations syndicales centrales), ainsi que de dossiers pour les réunions de CSEC ou de Comité de Groupe.
Vous assurerez aussi la redescente d'informations sociales centrales vers les sites ; Charger d'auditer annuellement les services RH de tous les sites dans le cadre du contrôle interne.
De formation BAC 5 EN RESSOURCES HUMAINES / DROIT SOCIAL, vousjustifiez impérativement d'expériences significatives au sein d'uneDirection des RelationsSociales et/ou d'une Direction des RessourcesHumaines en tant que Business Partner.Doté(e) d'un fort esprit d'analyse et de synthèse, votre rigueuret votre méthode vous permettent d'être rapidementopérationnel(le).Réactif(ve), autonome et motivé(e), vous savez gérer les prioritéset appréciez le travail en équipe.
Legal & HR Talents Valenton permanent Expérience souhaitée 90000â?¬ par an
