JL Executive, marque et filiale du groupe Job-Link, cabinet de recrutement, spécialiste de l'approche directe cadre, ouvre un nouveau poste à pourvoir Notre client constructeur de logements intermédiaires, promoteur immobilier, et lotisseur renommé, opérant en Bretagne, Pays de la Loire, Vendée, et Paris recherche activement pour sa filiale bureau d'étude - Un(e) Responsabletechnique opérationnel H/F pour rejoindre son équipe basée à Quimper (29).
Rattaché(e) au Président de la société, vous aurez un rôle technique et opérationnel, En tant que leader du BE, vous serez responsable de missions variées, notamment :
Responsabilités :
Technique Charger des études de métrés Analyse des pièces écrites pour constituer les dossiers Planifier le suivi des travaux Assurer la conformité et de la sécurité des chantiers Respecter les indicateurs d'objectifs Managériale :
3 collaborateurs BE & Conducteur de Travaux Relations et Réseautage :
Établir des relations avec particuliers, notaires, collectivités locales, aménageurs, architectes, agents immobiliers, sociétés d'aménagement, entreprises du BTP, et confrères.
Identifier les appels d'offres stratégiques.
Maintenir des fichiers fonciers et cadastraux à jour.
Effectuer une veille réglementaire et politique pour anticiper les évolutions du secteur Conditions Contractuelles :
Statut Cadre, CDI.
Rémunération selon profil :
fixe brut annuel variable sur réalisation d'objectif.
Outils de mobilité :
véhicule de fonction, ordinateur, et téléphone.
Déplacements sur les secteurs :
29-56-35-22-44.
Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, et en plein essor, veuillez nous faire parvenir votre candidature à fsaccu[a]jl-executive.com Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'échanger sur cette opportunité exceptionnelle qui est un projet d'avenir .
JL Executive est un cabinet spécialisé dans le recrutement de Middle et Top Managers.
Nous comprenons que chaque entreprise a ses propres défis et ses propres besoins de recrutement, c'est pourquoi nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients pour comprendre leurs attentes et leurs exigences en matière de recrutement.
JL Executive offre aussi un parcours candidat personnalisé, humain, performant et attractif.
Nous attachons une attention particulière à votre expérience candidat en prenant e compte votre ressenti, votre vécu depuis la présélection jusqu'au recrutement.
Cet intérêt prend en compte votre expérience de candidature, et inclut également un engagement de notre part de considérer votre expérience après cette étape, notamment dans votre nouvelle entreprise Nous sommes soucieux de recueillir vos impressions tout au long de votre parcours professionnel.
