Au sein de la Direction Qualité, Excellence des Processus de Safran Helicopter Engines à Bordes, nous sommes à la recherche d'un-e alternant-e en Digitalisation d'outilsqualitéinterne et fournisseur H/F) pour rejoindre nos équipes.
En intégrant Safran Helicopter Engines, vous serez accompagné-e de Olivier, qui sera votre tuteur et qui veillera à votre intégration au sein de l'équipe et de l'entreprise.
Il vous aidera à monter en compétences tout au long de votre alternance.
Au sein du service Qualité Montage & Essais et Systèmes de régulation, votre mission principale consistera à digitaliser via des outils informatiques (Macro VBA, PowerBi, autres codages) une partie de l'activité afin de gagner en efficience.
En interaction avec de nombreuses interfaces internes et externes, il faudra partir du besoin des opérationnels jusqu'à la mise en service et au déploiement des différentes solutions identifiées.
En complément, vous serez amené-e à réaliser des activités opérationnelles telles que des actions de surveillances de l'activité.
Le service dans lequel vous serez amenée à évoluer, comporte deux activités principales :
- l'activité de montage, d'essais, et de libération des turbines, - une activité en interaction avec les fournisseurs de pièces appartenant au système de régularisation du moteur.
Pourquoi réaliser votre alternance chez Safran Helicopter Engines ? Vous intégrerez le leader mondial de la motorisation d'hélicoptères où toutes les 9 secondes, un hélicoptère motorisé Safran décolle dans le monde.
Vous partagerez les valeurs que nous mettons à l'honneur :
l'innovation, l'agilité et le progrès.
Vous aurez l'opportunité d'intégrer notre vivier des talents.
Les avantages d'être alternant-e chez nous ? Vous pourrez utiliser notre réseau de bus gratuit et profiter d'un restaurant inter-entreprises.
Vous aurez accès aux avantages du Comité Social et Economique (CSE) qui vous permettront de profiter de nombreuses réductions dans différents domaines.
Votre salaire sera fixé en conformité avec les dispositions de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie.
Comment se passe notre processus de recrutement ? - Vous déposez votre candidature sur notre site carrière, - Votre candidature est étudiée par notre équipe recrutement et transmise au manager si elle correspond à ses attentes, - Vous passerez ensuite par la phase entretiens technique et RH, - Le ou la candidat-e retenu-e sera sélectionné-e entre manager opérationnel et RH, - Enfin, nous lancerons la procédure administrative suite à votre acceptation de recrutement.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.
Sa mission :
contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.
Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.
