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Tech Lead Big Data - Nantes F/H > Joboolo FR :


Société : Capgemini
Lieu : Nantes

Capgemini en quelques mots Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant 350 000 personnes dans près de 50 pays.

Partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie, le Groupe est guidé au quotidien par sa raison d'être :

libérer les énergies humaines par la technologie pour un avenir inclusif et durable.

Fort de plus de 50 ans d'expérience, Capgemini est reconnu par ses clients pour répondre à  l'ensemble de leurs besoins, de la stratégie et du design jusqu'au management des opérations, en tirant parti des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution.

Insights & Data en quelques mots Dans ce contexte, notre practice Insights & Data (I&D) s'appuie sur une équipe de 1300 personnes en France au sein de 5 villes (Paris, Lille, Nantes, Rennes et Toulouse) qui supportent nos clients de tous les secteurs dans leur transformation data.

Cette équipe combine des compétences métiers avec une forte expertise data, analytique et d'intelligence artificielle pour mettre en Å?uvre des solutions qui visent à  améliorer la gestion et la valorisation des données.

Pour renforcer les équipes d'I&D, nous recherchons actuellement un.e Tech Lead Big Data.

Votre rôle, vos compétences :

Accompagner des équipes métiers et Data Scientist dans leurs travaux d'identification et d'expression des besoins sur la data Participer aux ateliers de conception et au développement des architectures data Développer des flux d'ingestion de données de Data Lake et de traitement des données Participer à  la création de stratégies d'extraction Développer des processus permettant de collecter, nettoyer, organiser et modéliser efficacement les données (batch ou temps réel) Industrialiser, optimiser et monitorer au quotidien les pipelines data Mettre en place de système d'exposition et visualisation Pourquoi nous rejoindre ? Une culture forte et bienveillante, et une grande place laissée à  la liberté Les avantages d'un grand groupe (Participation, Intéressement, Plan d'épargne avec abondement, congés d'ancienneté) Un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière avec des perspectives variées et ambitieuses La diversité de nos clients et nos projets d'envergure Une approche pragmatique, qui répond aux vrais enjeux des entreprises.

Tu arrives au bon moment pour prendre place dans une équipe à  taille humaine, en renouvellement et en hyper croissance.

Pas de profil type chez Capgemini, mais quelques ingrédients pour laisser la magie opérer ..

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A partir de 6 ans d'expérience (hors stages et alternances) Vous avez déjà  idéalement encadré techniquement des équipes de développeurs et contribué à  la montée en compétences de data engineer.

Vous disposez d'une expérience de plusieurs années sur les technologies et projets Big Data et Cloud (GCP, AWS, AZURE Databricks) et maîtrisez une partie des technologies suivantes :

Spark et son écosystème (Hadoop, HDFS, MapReduce, Hive) , Hadoop, Kafka, Cassandra, Scala, Java, Python « Capgemini, Entreprise handi accueillante, conformément à  la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise »
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