Technicien de maintenance électrique H/F > Joboolo FR :
Société : Manpower Lieu : Colomars 06670
Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Technicien de signalisation électrique (H/F) dans le cadre d'un CDI basé à Colomars. Le/La Technicien(e) Systèmes Électriques et Signalisation (S.E.S) / Signalisation Mécanique (S.M) a la charge de la maintenance et du dépannage des installations électriques de sécurité et de signalisation. 1.
Sécurité :
- Veiller au maintien d'un état de parfaite propreté et de fonctionnement des locaux, du véhicule de service et de l'outillage
- Assurer et veiller au respect et à l'application des règlements de sécurité :
port des EPI (Equipements de protection individuelle)
- Contribuer à l'établissement et au développement de la sécurité des personnes et des biens en jouant un rôle actif 2.
Maintenanceélectrique et signalisation :
- Réaliser les travaux et la maintenance préventive et/ou corrective des installations électriques
- Participer à des travaux de modernisation programmé
- Signaler les dysfonctionnements et les incidents et veiller à leur traçabilité
- Rendre compte des travaux réalisés
- Veiller à la traçabilité des opérations de maintenance en conformité avec les procédures
- Participer à la bonne gestion des stocks en s'assurant de la transmission des bons de livraison et bons de commande 3.
Planification et contrôle des différentes missions liées au service (par délégation du/de la Responsable de service) :
- Contrôler les travaux
- Rédiger et transmettre les rapports hebdomadaires d'activité du service
- Encadrer les agents en affectation sous son chantier Des déplacements sont à prévoir sur la ligne ferroviaire (Nice-Digne), mais sans découchage + astreintes selon un système de roulement.
Issu(e) d'une formation type BEP/CAP/Baccalauréat professionnel en électricité, électronique, électrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum en électricité et/ou électrotechnique.
Savoir-être :
- Sens de l'organisation
- Rigueur et méthode
- Réactivité et adaptabilité
- Travail en équipe Informations complémentaires :
Horaires :
7h30-12h - 13h-16h30 (Lundi au Jeudi) et Vendredi :
7h30-15h Rémunération :
2334 € bruts mensuels + éléments variables de salaire (entre 500 et 600€ bruts mensuels en comptant les paniers repas et les indemnités de déplacement) + primes (prime d'exploitation (24% du brut) / prime de vacances / prime d'intéressement / prime de fin d'année Avantages :
Mutuelle Cadres + 14 jours RTT Permis B
Une formation interne de 4 mois vous sera dispensée afin de vous aider à appréhender le métier.
Pour ce processus de recrutement, sont à prévoir :
- Un entretien avec le Manager du service
- Un entretien avec les ressources humaines Des tests psychotechniques nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Manpower Colomars06670 Industrie CDI 0 mois
