Rémunération et avantages Rémunération non plafonnée, à hauteur de vos performances :
â? Salaire fixe annuel 24000â?¬ + 16000â?¬ commissions sur ventes/bonus, sur la base d'un objectif de minimum 30 ventes.Soit un salaire fixe mensuel brut de plus de 3000â?¬ par mois, et 1000â?¬ de plus pour chaque vente supplémentaire à partir de la 31ème venteParcours complet d'intégration, dont formations à notre process de vente conseil, plus accompagnement personnalisé.Pas de déplacement.
Possibilité de logement sur la plupart de nos villages vacances, pour le premier semestre (avantage en nature).Siblu a obtenu le label Great Place to workSi souhaité, parcours interne d'évolution vers des postes de management commercial MissionSur le village, au sein d'une équipe, vous vendez des mobil-homes et le concept de vacances Siblu :
â?¢Pour cela vous prospectez sur place auprès des vacanciers et clients propriétaires existants, développez des actions marketing local, phoningâ?¢Vous accueillez les prospects sur l'aire de ventes, notamment lors des week-end qui leur sont offerts dans le villageâ?¢Vous appliquez le process de vente Siblu, et conseillez les clients sur la meilleure solution à leurs attentes, puis assurez un suivi après la vente.Profilâ?¢Enthousiaste, souriant(e), vous avez le gout du challenge, vous possédez idéalement une expérience en relation client avec les particuliers (ex :
commerce, animation, restauration, hôtellerie..
.
) â?¢Une formation commerciale est un plus, mais votre personnalité sera votre meilleur atout ! â?¢Fort sens du service clients.
Capacité d'adaptationâ?¢Prêt(e) à travailler le week-end (samedi & dimanche), 2 jours de repos en semaine, un we non travaillé par mois si vous le souhaitez.
Adresser lettre de motivation et cv sous réf â??csp 24â?, avec village souhaité.
En cas de mobilité géographique, préciser le département ou vous souhaiter postulez.
Siblu PessacNouvelle-Aquitaine Customer Service Expérience souhaitée
