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responsable Développement, Alternance et pôle carrière F/H > IONIS GROUP > Joboolo FR :


Société : IONIS GROUP
Lieu : Le Bouscat

Epitech, créée en 1999, est l'école supérieure d'informatique de référence.

Elle forme en 5 ans après-bac des experts reconnus et recherchés par les entreprises.

Elle propose un modèle pédagogique résolument innovant, organisé par projets et par parcours que chaque étudiant construit au regard de ses ambitions, avec un an à  l'étranger (102 universités partenaires) et plus d'un an de stage professionnel.

Doués de très fortes compétences techniques en ingénierie logicielle, en intelligence artificielle et en cybersécurité, nos étudiants développent une solide expertise en conduite de projet, innovation et entrepreneuriat en plus d'indispensables softskills.

Celles-ci garantissent des perspectives professionnelles de haut niveau et des carrières durables au cÅ?ur d'un réseau de plus de 10 000 alumni.

Epitech est présente dans 15 villes de France et 5 villes dans le monde.

Epitech délivre un Diplôme d'Expert(e) en technologies de l'information visé par le Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et un Titre d'Expert(e) en ingénierie logicielle enregistré au RNCP niveau 7.

Elle permet aussi de suivre des parcours en alternance après Bac2 ou Bac3.

Responsable développement, Alternance & Pôle Carrière Tout en participant au développement de l'image et la notoriété d'epitech digital school sur la zone, sous la résponsabilité et en partenariat de la direction du développement, vos principales missions seront:


- Prospecter et fidéliser en participant aux opérations commerciales et de promotion sur votre zone (salons étudiants, phoning, présentations, visites d'établissements, Journées Portes Ouvertes, forums, CIO, bibliothèques..

.

) pour les post Bac de 1 à  5 ans, en fonction de la saisonnalité
- Participer à  la gestion complète du processus de candidature et admission :

de prospect jusqu'à  la transformation en inscrit
- Réaliser et coordonner les entretiens et tests d'admission, assurer le suivi des inscriptions
- Atteindre les objectifs de recrutement qui vous sont fixés annuellement
- Assurer un reporting fiable et régulier de votre activité auprès de votre hiérarchie
- Mettre en place une veille concurrentielle pour piloter votre activité et informer et/ou alerter la direction concernant toute information relative au marché et/ou aÌ? la concurrence pouvant impacter la bonne marche de l'activité Développement Alternance & Pôle carrière Alternance :


- Mise en forme de CV lors du recrutement pour favoriser le matching, ciblé les métiers mi-tech & business dans le domaine du Digital
- Favoriser le développement de projets et évènement pour la mise en relation entreprises-étudiants comme les Career Meeting, debrief avec les entreprises compris.

Pour favoriser la recherche d'alternance et le placement des étudiants (un étudiant est considéré inscrit une fois son alternance signée).

Partenariat :


- Générer et développer le réseau entreprise, d'organiser des évènements et animations permettant de faire se encontrer étudiants/alumni/entreprises (tables ronde, job dating, conférences, visites d'entreprises, transmission des offres de stage et alternance) Financement :


- Consolider la relation avec les institutions et les entreprises et développer le soutien financier (subventions, Taxe Apprentissage,..

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) au programme de l'école Anciens/Alumnis :


- Consolider la relation avec les anciens au travers d'actions avec les entreprises (financement, évènements).


- De suivre les alumni dans leur carrière pour alimenter la base de données et assurer les études statistiques
- Conseiller et accompagner les étudiants et alu
- Vous êtes force de proposition
- Capacité à  travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe.


- Excellentes compétences en prospection commerciale, fidélisation, Vielle concurentielle
- vous avez un profils growth hacker
IONIS GROUP
Le Bouscat
permanent
Expérience souhaitée
38000




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