Vous prenez en charge les dossiers Santé, Sécurité au travail.
Vous gérez les visites médicales des collaborateurs.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la médecine du travail.
Vous travaillez avec la DRH sur les sujets de santé au travail.
Vous organisez et participez aux réunions - Veiller à ce que la description des risques professionnels pour chaque employé (avant l embauche et pendant la durée de leur contrat) soit publiée, mise à jour et communiquée selon les besoins, et en assurer le suivi - Suivre les formations relatives à la santé et à la sécurité au travail en relation avec le département des ressources humaines (guides d évacuation, extincteurs, etc.) - Participer à l organisation, à l exécution et au suivi des exercices d urgence (rédaction de scénarios et de rapports en relation avec les différentes parties prenantes, suivi des actions) - Appui à la gestion de l infirmerie et de l approvisionnement en infirmières :
contrat d infirmerie (matériel, médicaments, organisation), processus d ergonomie et interventions pour les premiers soins - Exécuter d autres tâches connexes, à la demande de la hiérarchie.
Les horaires sont:
8h30-17h30 soit 40h par semaine.
Les 5 heures (de 35 à 40) sont payées en heures supplémentaires, s'ajoutent au salaire indiqué Ce poste, basé à ST PAUL LES DURANCE est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 18 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
