-Saisie et contrôle des payes -DSN -Solde tout compte -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale Le poste de Gestionnaire de Paie promet une évolution rapide et de belles perspectives au sein du cabinet...
recherche son futur gestionnaire de paie...-Saisie et contrôle des payes -DSN -Solde tout compte -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale Le poste de Gestionnaire de Paie promet une évolution rapide et de belles perspect..
recherche son futur gestionnaire de paie...-Saisie et contrôle des payes -DSN -Solde tout compte -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale Le poste de Gestionnaire de Paie promet une évolution rapide et de belles perspect..
un Gestionnaire de Paie F/H...recherche son futur gestionnaire de paie...Intégré à une petite équipe de 3 personnes et en tant que Gestionnaire de Paie autonome vous aurez pour missions :..
-Saisie et contrôle des payes -DSN -Solde tout compte -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale Le poste de Gestionnaire de Paie promet une évolution rapide et de belles perspectives au sein du cabinet...
-Saisie et contrôle des payes -DSN -Solde tout compte -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale Le poste de Gestionnaire de Paie promet une évolution rapide et de belles perspectives au sein du cabinet...
....Télétravail possible pour le poste de Gestionnaire de paie...-Saisie et contrôle des payes -DSN -Contrats de travail -Procédures disciplinaires -Conseil client -Veille sociale -Paramétrage Ce poste propose des perspectives d'évolution au sein du cabinet...
un cabinet d'expertise comptable de belle envergure un Gestionnaire de paie F/H...Le poste de Gestionnaire de paie est à pourvoir en CDI dès que possible...
- La préparation et calcul des bulletins de paie sur un périmètre de 300 bulletins de paie - La gestion administrative du personnel de l'embauche au STC - L'établissement des déclarations obligatoires (DSN) et les règlements des cotisations - Les relations avec les orga..
une expérience de 3 ans minimum en paie (en cabinet ou en entreprise) une maîtrise du SIRH (CEGID serait un plus) une connaissance du logiciel gestion du temps (Octime serait un plus) des capacités de rigueur,..