Société : Skechers Lieu : Grenoble Auverge-Rhône-Alpes
Description du poste Sur ce poste, vous serez garant de la satisfaction de nos clients, partie prenante de la croissance des chiffres et de nos ventes mais aussi membre à part entière d'une équipe de choc.
Mais ce n'est pas tout ! Vous devrez vous assurer que nos clients repartent avec des étoiles pleins les yeux grâce à leur expérience exceptionnelle dans votre magasin, coacher et motiver votre équipe dans l'atteinte des objectifs, et gérer les opérations quotidiennes liées à la boutique.
Avec un salaire et des avantages compétitifs, ainsi que des possibilités d'évolution de carrière, vous pouvez laisser votre trace dans le monde de la vente au détail avec Skechers ! Nous voulons que vous soyez vous-même et que vous vous sentiez le/la bienvenu(e) dans nos équipes.
Ce que nous recherchons :
Expérience significative dans un rôle de responsable de magasin Excellentes compétences de leadership et de communication Compétences en résolution de problèmes et gestion de litiges Hautes capacités d'organisation pouvant servir notamment dans la gestion des stocks et d'autres tâches opérationnelles Âme d'un leader avec la capacité à manager, coacher et motiver l'équipe en place Appétence des chiffres et de leur analyse dans le but d'accroître le chiffre d'affaires et les objectifs Capacité à créer un climat positif et collaboratif favorisant l'esprit d'équipe et la bonne entente entre chacun d'entre vous.
Ce que nous offrons:
Un salaire et des avantages sociaux compétitifs Des opportunités d'évolution de carrière et de développement Un environnement de travail agréable et dynamique Il s'agit d'une excellente occasion de nous rejoindre et d'avoir un impact positif dans une entreprise en croissance.
Si vous pensez pouvoir être un véritable ambassadeur de la marque Skechers, vous pouvez envoyer votre CV en cliquant sur le lien ou visiter www.skecherscareers.com .
Informations supplémentaires Skechers reconnaît l'importance et le pouvoir de la diversité au sein de notre entreprise et, à ce titre, nous veillons à ce que nos processus de recrutement soient équitables, transparents et favorisent l'égalité des chances pour tous les employés et les candidats à l'emploi.
BE YOU FEEL WELCOME Des aménagements raisonnables peuvent être réalisés pour permettre aux personnes à mobilité réduite ou souffrant de problèmes de santé, qui sont par ailleurs qualifiées pour le poste, d'exercer les fonctions essentielles décrites ci-dessus.
